Vacatures, werk en meer informatie over Gemeente Kampen

Waarom onze organisatie

Wat je ook doet, je krijgt de vrijheid om van betekenis te zijn.

Medewerkers krijgen ruimte om vanuit hun rol met eigen talenten van waarde te zijn.

Bij de gemeente Kampen leer je elke dag.

Wij bieden

Individueel keuzebudget van 17.05%

Salarisschaal conform CAO Gemeenten

Pensioen: ABP 70% premiebetaling door werkgever, 30% premiebetaling door werknemer

Over ons

Kampen is een gemeente die volop in ontwikkeling is en groeit. Het is hier goed wonen, werken en verblijven met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water.

Tegelijk staan we voor grote opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie van economie en landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. Groei van de gemeente vraagt ook om een verdere verbetering van onze dienstverlening. Dit zijn allemaal redenen om te investeren in de groei van onze organisatie. We zijn daarom op zoek naar nieuwe collega’s die met ons werken aan de opgaven en ambities waarvoor we in onze gemeente staan.

De gemeente Kampen heeft met haar 54.000 inwoners en zo’n 500 medewerkers een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om iedereen persoonlijk te kennen. Dat vinden we ook belangrijk in Kampen.

Professionaliteit en het verlenen van optimale dienstverlening aan burgers en bedrijven staat centraal. In Kampen werken we resultaatgericht, op basis van vertrouwen.

De organisatie ontwikkelt zich voortdurend. We focussen ons op een betere dienstverlening en omgevingsgericht werken. We zijn een lerende organisatie. Voor de medewerkers gelden de principes eigenaarschap, minder hiërarchie en meer zelforganisatie.

De gemeente Kampen is een inclusieve organisatie. Wij geloven dat we met een diverse samenstelling van het personeel beter zijn voorbereid op de ontwikkelingen in de samenleving.

Onze waarden

Innovatief

Continu vernieuwen om van waarde te blijven.

Klantgericht

Focussen op het maatschappelijk resultaat.

Persoonlijke ontwikkeling

Vanuit passie persoonlijke ontwikkeling.

Vertrouwen

Wij werken samen op basis van vertrouwen.

Begonnen als 20 jarige ben ik nog steeds heel blij met mijn baan en werk bij de gemeente Kampen. In de jaren dat ik werk, heb ik mij van laag opgeleide tot hoog opgeleide kunnen en mogen ontwikkelen.