Wij vragen

MBO
Reguliere baan
Je hebt een Nederlandse nationaliteit

Wij bieden

min € 3150,00 – max € 3500,00
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan vrede en veiligheid
Je groeit professioneel
Je groeit persoonlijk

Onze recruiter

Recruiter van Ministerie van Defensie

Taken en verantwoordelijkheden

Zij-instroom | Monteur Technische Dienst SeWaCo

  • €3.150 ~ €3.500 salaris
  • €5.400 bonus per jaar
  • 23 ~ 30 vrije dagen per jaar
  • Kosteloos je rijbewijs halen
  • Locatie: Den Helder

Introtekst

Heb je een mbo 3/4-diploma in de richting van techniek en zou je wel aan boord willen werken van een marineschip, die de hele wereld overvaart? Welkom bij de Koninklijke Marine! 

Als Monteur Technische Dienst Sensoren, Wapen- en Communicatiesystemen kom je echt overal! Voor deze functie moet je een flink stel zeebenen hebben, werk je regelmatig in kleine ruimtes, op moeilijk bereikbare plaatsen of op hoogte. Klinkt als dé uitdaging voor jou? Lees dan verder! 

Opmerking: als je wordt aangenomen voor deze functie word je bij Defensie aangesteld als ‘Monteur Technische Dienst Sensoren-, Wapen- en Communicatiesystemen’.
 

Dit ga je doen

Als Monteur Technische Dienst SeWaCo bij de Koninklijke Marine houd je je voornamelijk bezig met het inspecteren, optimaliseren, gebruiksklaar maken en verhelpen van storingen van apparatuur en installaties aan boord van een marineschip of aan wal. Dit kunnen communicatiesystemen, computerinstallaties en netwerksystemen zijn, sensoren (radar, sonar), wapeninstallaties, wapensystemen (kanon, torpedowapensystemen) en navigatieapparatuur (GPS, log, meteo, kompassen).

De werkzaamheden aan boord vinden zowel binnen (benedendeks) als buiten het schip (aan dek) plaats. De werkzaamheden kunnen plaatsvinden in kleine en/of moeilijk bereikbare plaatsen en op hoogte. De werkzaamheden worden sterk beïnvloed door de beweging van het schip, wat extra risico met zich mee kan brengen. 

Naast je vaktechnische taken aan boord, ben je natuurlijk ook militair en heb je taken die daarbij horen. Er wordt dus best wel wat van je verwacht, maar dat is juist wat jij wilt. Je zoekt geen saaie baan, maar juist een uitdagende baan met actie en avontuur en van huis zijn is geen probleem voor jou.

PLUSPUNTEN VAN DEZE FUNCTIE

  • Salaris: je bruto basissalaris levert door toeslagen en onze reiskosten-, pensioen- en ziektekostenregeling en een 13e maand je netto een aangename verrassing op.
  • Werksfeer: nergens maak je deel uit van zo’n hecht team van collega’s als bij Defensie.
  • Uitdaging: werken met de meest moderne installaties in een militaire omgeving.
  • Maatschappelijke bijdrage: Het leveren van een bijdrage aan vrede en veiligheid op en vanuit zee en het beschermen wat ons dierbaar is.
  • Wereldwijd inzetbaar: je komt op plekken waar je met de meeste andere banen niet zal komen.

Hier ga je werken

Je gaat werken aan wal of, en die kans is groot, aan boord van marineschip. Indien je aan boord wordt geplaatst, kan je enkele maanden van huis zijn, soms 6 of 7 maanden per jaar, maar dat is uitzonderlijk.

De Technische Dienst aan boord heeft de verantwoordelijkheid om het schip, samen met de Directie Materiële Instandhouding (DMI), inzetgereed te houden. De monteur SeWaCo draagt zorg voor alle sensor-, wapen-, commando-, voortstuwings-, energie- en platformsystemen.

Voordat je aan de slag gaat, volg je een aantal opleidingen op de marinebasis in Den Helder. Deze bestaan uit: de Eerste Militaire en Maritieme Vorming (EMMV, duur ongeveer 8 weken), de Calamiteitenopleiding (NBCD, duur 3 weken) aangevuld met praktijkgerichte opleidingen in je vakgebied. Dit is afhankelijk van de kennis en kunde die je meeneemt en wat nodig is voor de functie op het schip. 
 

EVC-traject
Het kan zijn dat je een EVC-traject gaat volgen. Dat betekent dat je kennis en kunde op basis van eerder verworven competenties (EVC) wordt vastgesteld. Dit traject kan nodig zijn als o.b.v. je afgeronde opleidingen en/of werkervaring niet goed duidelijk is of je kennis en ervaring aansluiten bij de functie.
 

Ontmoet ons

Wil je Defensie echt leren kennen en ervaren? Tijdens een event of webinar krijg je meer gevoel bij het werk, en kun je natuurlijk al je vragen stellen. Plan dus snel een kennismaking.

Profiel kandidaat

  • MBO 3, MBO 4

Minimaal een MBO 3 diploma in een technische richting met een voldoende voor Nederlands en Engels.

  • Je bent tussen de 31 jaar en 49 jaar en 11 maanden
  • Je oogafwijking mag niet groter zijn dan min 6 en plus 6
  • Je moet kunnen zwemmen

Belastbaarheid

Om bij Defensie te kunnen werken, is het belangrijk dat je een goede fysieke conditie hebt. Daarom is de fysieke keuring een onmisbaar onderdeel van de sollicitatieprocedure. En om je hier goed op voor te bereiden, hebben we speciale trainingsschema’s ontwikkeld.

Meer informatie

Generatie D is zichzelf

“Defensie streeft naar een organisatiecultuur waar iedereen zich thuis voelt en hecht waarde aan het zijn van een diverse en inclusieve organisatie. Iedereen is uniek, heeft een eigen perspectief en andere talenten. Ieders unieke aandeel in het team draagt bij aan de best mogelijke uitvoering van onze taken. En daar hebben we ook jou bij nodig. Sluit jij je aan bij Generatie D, waar iedereen anders is en toch één.”

Solliciteren

Jouw sollicitatie bij Defensie bestaat uit verschillende onderdelen. Ontdek hieronder verschillende sollicitatiestappen.

  • Solliciteren
  • Kennismakingsgesprek
  • Invullen vragenlijsten
  • Psychologisch Onderzoek (PO)
  • Veiligheidsonderzoek (VO)
  • Aanstellingskeuring
  • Aanstelling

Job alert maken

Maak een job alert voor 'zij-instroom' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Michelle de Rijke
Michelle de Rijke Advisor International Affairs at the Marechaussee

Onze arbeidsvoorwaarden

Omdat we een werkgever zijn die veel van onze mensen vraagt bieden we een goed basissalaris
Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds van de overheid, het ABP.
Vakantie-uitkering van 8% van je bruto salaris
Het aantal verlofdagen is afhankelijk van je leeftijd.
Je krijgt een salarisafhankelijke eindejaarsuitkering van 8,33%
Je krijgt een VEB-toelage(Vergoeding Extra beslaglegging). Dit geldt niet voor burgermedewerkers.
Incidentele toelages, zoals uitzendtoelage, oefentoelage en andere vakspecifieke toelages
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je ontvangt een tegemoetkoming in de dagelijkse reiskosten.
Er zijn ook voorzieningen voor als je wilt verhuizen naar de omgeving van je werkplek
Je kan gratis je rijbewijs halen!
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Je kan gratis gebruikmaken van uitgebreide sportfaciliteiten. Ook buiten je werktijd!
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Onze waarden

Vertrouwen
Ik zorg dat mijn collega’s en de samenleving op mij kunnen vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Ik toon vakmanschap en neem verantwoordelijkheid in mijn werk.
Verbondenheid
Ik werk samen, help anderen, sta open voor feedback en spreek aan.
Veiligheid
Ik werk veilig. Onveilig of ongewenst gedrag maak ik bespreekbaar of meld ik.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Documenten uploaden
In de eerste stap vragen we je een aantal documenten te uploaden en gegevens in te vullen die belangrijk zijn voor je sollicitatie. Denk aan diploma's en/of cijferlijsten
Assessment
Met de capaciteitentest meten we wat je allemaal weet en kunt. Denk aan rekenvaardigheden en ruimtelijk inzicht. De capaciteitentest duurt 3 kwartier en maak je thuis, op een computer of tablet.
Persoonlijkheidsvragenlijst
Met de persoonlijkheidsvragenlijst willen we meer te weten komen over jouw persoonlijkheid. Wie ben je? Zit je lekker in je vel? Het invullen van de vragenlijst doe je thuis en duurt ongeveer 1 uur.
Psychologische selectie
Na de test en vragenlijst is het tijd voor het derde onderdeel van de psychologische selectie: het psychologisch gesprek. Hier ga je uitgebreid in gesprek met een psycholoog van Defensie in Amsterdam
Eerste interview
Als je bijna alle testen, gesprekken en onderzoeken positief hebt doorlopen, is het tijd voor een gesprek over je arbeidsvoorwaarden. Tijdens dit gesprek word je salaris en startdatum besproken.
Aanstellingskeuring
Het beroep van militair is uitdagend. Daarom onderzoeken we niet alleen of je geest, maar ook je lichaam het aankan. Tijdens de keuring krijg je verschillende medische en fysieke onderzoeken.
Veiligheidsonderzoek
Als militair heb je een vertrouwensfunctie. Je werkt met wapens en geheime informatie en komt op beveiligde locaties. Om zeker te weten dat jij het werk aankunt, doen we een veiligheidsonderzoek
Aangenomen
Word je medisch geschikt bevonden en zijn er geen bezwaren vanuit de MIVD, dan ben je officieel in dienst bij Defensie en kun je starten als militair!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ministerie van Defensie

Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig: 
van supplychain management tot inkoop en...

Ik wil meer weten over Ministerie van Defensie

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.